当前位置: 首页 > 

纯乳清蛋白粉审计发现,水手昏昏欲睡,人员短缺,存在军事准备风险

|

美国的军事准备受到威胁,因为水手们昏昏欲睡。

最近的一项联邦监管机构审计引用了海军的数据,称水手每天应该有7.5小时的睡眠时间,但平均睡眠时间少了30%,只有5.25小时,“使水手的健康、船舶安全和战备处于危险之中。”

人手不足是罪魁祸首。船员太少,无法完成所需的工作,导致船员工作时间过长。海军已经做出了一些努力来反对睡眠剥夺,但由于没有足够的水兵来承担这项工作,而且文化抗拒变革,进展缓慢。劣质床垫会让情况更糟。

约翰·科德尔对睡眠不足的危害再清楚不过了。

2001年,这位前海军上尉担任奥斯卡·奥斯汀号驱逐舰的指挥官。这艘驱逐舰共有300名船员,长505英尺,排水量为1万吨,发动机功率为10万马力,装备有导弹、鱼雷和直升机。当他们离开诺福克海岸时,科德尔下令进行一项机动,产生了一个巨大的波浪,将一艘小得多的充气艇甩到了驱逐舰旁边。六名水手被抛入水中。其中一人被螺旋桨击中两腿之间,受了重伤。

科德尔在接受采访时说:“由于我自己的疲劳,我做出了一个错误的决定,使六名水手处于危险之中,一人受伤。”这件事至今仍困扰着他。他的疲劳是如此强烈,相当于“在法律上喝醉了,”他补充说,“就我的决策能力而言。”

科德尔现在是诺福克国防部的一名文职雇员,拥有工程管理博士学位,他的研究方向是睡眠剥夺。还有一次,当他的船带领其他人穿过海峡时,他失去了“对我所在位置的态势感知”。他不得不停下来“弄清楚我的方位”,导致其他船只停下来,并导致“我的老板狠狠地骂了我一顿”。

“在我指挥的时候,大多数死里逃生的情况……都是因为我太累了,”科德尔说。“我在疲劳的驱使下做出了错误的决定。”

政府问责局10月份的审计是2021年5月的审计的后续,该审计提出了8项解决海员疲劳问题的建议。在10月份的文件发布时,只有4个项目得到了全面实施。其中三项措施得到了部分实施,但其中一条似乎是最基本、最全面的,即“采取措施解决导致水手疲劳和睡眠不足的因素”。GAO关注的是水面舰艇,不包括潜艇。

海军官员在2017年发布了一项管理疲劳的政策,此前发生了四起船舶事故,其中包括两起碰撞,其中疲劳是一个因素,造成17人死亡。然而,四年后,GAO发现了令人不安的结果。10月份的报告还发现,海军:

“政策执行不一致,14%的警员睡眠不足”

-通常分配给船只的船员比“安全操作所需的”少,平均少15%。

-“使用不准确的基准来计算未来的人员需求,这可能会导致未来人员短缺。”

美国政府问责局援引海军2022财年的一项调查结果称,“工作量和不舒服的床垫分别是导致睡眠不足和疲劳的两个主要因素。”根据美国政府问责局的数据,海军的数据还显示,长时间的睡眠剥夺会导致“与中毒相当的损伤水平”。

海军发言人阿罗·亚伯拉罕森(Arlo Abrahamson)中校表示,海军对GAO的报告表示欢迎,他告诉《华盛顿邮报》(the Washington Post),“我们正在积极应对水手疲劳的挑战,通过各种措施,从部队配备到帮助管理船员休息和优化人员表现的技术应用。”

他说,“部署的船只的人员配备率通常在90%以上”,自2017年夏天以来,每艘船平均增加14名船员,该服务正在朝着100%的目标迈进。

亚伯拉罕森的回应比美国海军在GAO报告中的书面答复更为积极。

“不幸的是,”大西洋海军水面部队司令、海军少将约瑟夫·f·卡希尔(Joseph F. Cahill)写道,尽管做出了种种努力,“过去五年来,我们的水手在海上获得的睡眠时间并没有显著增加。”他列举了“未来改进的障碍”,包括水手短缺、海上部署时间较长、用于疲劳监测技术的资金太少以及不舒服的床垫。

卡希尔指出,接受政府问责局采访的科德尔是海军在这个问题上的行动官员。

在接受《华盛顿邮报》采访时,科德尔代表自己而不是海军,指出了官僚机构和其他组织中常见的另一个问题——文化变革。尽管海军改变了疲劳政策,但科德尔估计,海军将在长达十年的文化变革过程中投入大约六年的时间,这将产生真正的结果。

在这一点上,美国政府问责局表示,海军“表达了希望舰上所有必要岗位都配备人员的愿望,但尚未将这一意图付诸政策。”行动上的改变需要更长的时间。

尽管如此,科德尔还是看到了进步。他将允许午睡的海军指令描述为“翻天覆地的变化”。他回忆说,十年前,水手们谈论36小时不睡觉“几乎就像一枚勇气的徽章……这是骄傲的源泉。”

与此同时,美国政府问责局报道称,海军正在制定一项为期15年的计划,“以扭转长期的人员短缺,并使舰队全部配备船员”。“然而,在海军采取行动用合格的水兵填补所需职位之前,人员短缺可能会继续成为导致睡眠不足和水兵疲劳的主要因素。”

TAG: