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在北卡罗来纳州政府对政治,种族讨论的限制,工人招聘,培训的进步

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美联社

北卡罗来纳州罗利(美联社)——北卡罗莱纳州政府人事法将禁止求职者被迫就政治和文化发表意见,并禁止员工培训师在民主党州长罗伊·库珀的办公桌前宣传共和党立法中的某些概念。

周三,众议院全体以72票对46票通过了一项法案,该法案还将阻止宣传与种族和性别有关的信仰,一些议员将这些信仰比作“批判种族理论”。参议院在5月初批准了该法案的缩小版。

参议员现在必须决定是否接受众议院的版本,该版本还将把拟议的招聘和培训限制从州政府机构和部门扩展到北卡罗来纳大学和社区学院系统。参议院法案的发起人之一、伯克县共和党参议员丹尼尔(Warren Daniel)周三晚些时候说,他预计参议院领导人将支持众议院的改革。

北卡罗来纳大学理事会已经在2月份批准了一项政策,禁止在招聘、任期和录取决定中“强迫言论”。

参众两院相互竞争的议案并没有明确提到“批判种族理论”,这是一个复杂的学术和法律框架,其核心思想是种族主义根植于美国的制度之中,使不平等得以延续。

其他州的共和党议员主要关注的是限制教师在课堂上讨论种族主义和性别歧视。今年3月,北卡罗来纳州众议院通过了一项以K-12教育为中心的法案,禁止对这些话题进行某些指导。该法案仍待参议院审议。库珀在2021年成功否决了一项类似的K-12法案,当时他说这将把政治引入教育。今年,共和党在参众两院拥有不受否决的多数席位。

国家工作人员提案将防止机构工作人员鼓励或要求求职者解释其政治信仰或从属关系作为就业条件。申请人仍然可以自愿分享他们的信仰,或者对简历上的内容做出回应。这些禁令不适用于那些不受人事保护的工人,因为他们是在民选官员的政府中受雇服务的。

来自加斯顿县的共和党参议员布拉德·奥弗卡什是该法案的另一位发起人,他周三早些时候对众议院的一个委员会说:“我们认为,在这个州,你的雇佣、解雇和晋升应该基于你的能力,而不是你在某些政治背景下的信仰。”

这项立法还将禁止任何进入州政府工作场所的人向员工宣传“一个种族或性别天生优于另一个种族或性别”,或者认为他们应该为同种族或性别的人过去所做的行为感到内疚。其他被禁止的概念将涉及对美国政府、“法治”和性格特征的某些看法。

奥弗卡什说,通过在一些北卡大学系统的学校中介绍工人培训和招聘计划,这项法案是有必要的。他说,这些计划将强调社会正义和“无意识的”种族偏见。

民主党人和他们的支持者表示,该法案的措辞含糊不清,违反了宪法,会对言论产生寒蝉效应,并阻止州政府工作人员了解他们在不知情的情况下持有的偏见。

“多年来,我了解到,当政府机构开始制定有关言论的法律时,他们就进入了一些棘手的领域,”威克县众议员、前法官安倍·琼斯(Abe Jones)在众议院辩论中说。“我建议,在我们跳进池子里之前,需要认真考虑一下这项法案。”

为州政府雇员提供培训的私人承包商可以回答新雇员提出的相关问题,但需要明确表示,该机构不支持这些想法。

前总统唐纳德·特朗普(Donald Trump)在2020年发布行政命令,禁止联邦机构和承包商在员工培训课程中纳入“反美种族和性别刻板印象以及替罪羊”的概念,从而推广了将此类限制扩大到学校以外的想法。

全国各地的知名共和党人已经成功地将批判性种族理论转变为一种政治工具,以遏制有关系统性不平等、固有偏见和白人特权等种族话题的讨论。




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